今天给大家总结了九点裂变的方式,拿捏这九点,你还在担心你的业绩为什么没有倍增吗?核心的原因是因为你的客户没有在裂变。

　　第一、邀请裂变

　　邀请裂变用的逻辑是利用老用户的资源来获取新客户,方式是通过一定的奖励,吸引老用户去拉新在给予新用户奖励的同时也给予老用户的奖励,邀请者和受邀者都能够获利

　　第二、助力裂变

　　浏览量

　　列变量

　　点赞量

　　秒杀量

　　进群量

　　售卡量

　　积分量

　　第三、内容裂变

　　内容裂变指的是,当你在发表了一篇好的文章时,肯定会有人去收藏点赞,有的人也会将文章推送至好友

　　第四、拼团裂变

　　拼团裂变指的是,利用团长带来团员完成拼团的任务,从而团长和团员都能获得相应的奖励

　　第五、红包裂变

　　红包列裂变指的是,你让客户转发一条指定的群消息发给100人,然后转发成功后带截图来领取红包,给你转38.8元

　　第六、社交裂变

　　设计裂变是一种利益驱动的商业模式或营销模式,通过人与人之间的社交促进产品的传播与销售,社交裂变的核心点在于如何激励用户从而形成利裂变

　　第七、老带新裂变

　　一定要给老客户和新客户同时都有利益回馈,最好要是同等的,而且效果是最大化的

　　第八、体验式裂变

　　体验式裂变需要抓住两大关键

　　1、时间:时间的把握非常关键,同时也要拿捏好

　　2、效果:如果你今天没让客户达到体验的效果,那么都相当于白费了

　　第九、储值裂变

　　餐饮店千万不要等到顾客的储值卡花完的时候在铺垫储值,卡内金额越少,客户储值的几率就越小,应该从第一天就开始,分享一个打卡免费储值模式,让顾客每次结账时转发朋友圈,搭配店内视频地址和二维码,发一次的100积分,到年底积分可以兑换礼品,或储值抵现金,只要顾客凭二维码进店消费,第一次消费返金额20%积分,第二次返30%积分,这样不仅锁定顾客持续消费,而且顾客还非常乐意发朋友圈宣传。